Women Empower Women, Suara Dukungan untuk Perempuan di Momentum Hari Perempuan Internasional

Ketimpangan gender dalam dunia kerja sering kali disebabkan oleh stereotip gender, di mana perempuan kerap dianggap tidak memiliki kapasitas atau kemampuan yang sama dengan laki-laki. Padahal, keberadaan perempuan sebagai pemimpin akan membuat perusahaan semakin dinamis sehingga dapat menghasilkan keputusan komprehensif dan inklusif yang berasal dari berbagai aspek.

“Adanya stereotip gender terhadap perempuan memang tidak bisa kita hindari. Namun, tantangan ini seharusnya bukan menjadi penghalang bagi perempuan untuk memberikan kemampuan terbaik. Kita harus percaya terhadap kemampuan kita sendiri dan juga jangan takut untuk mengutarakan ide terbaik yang kita miliki," timpal Hanny Prasetyo, Head of Assurance Grant Thornton Indonesia.

Sementara itu, Human Capital Director Grant Thornton Indonesia Emme Tarigan mengungkapkan, kelebihan perempuan adalah kemampuannya untuk berperan ganda. Jadi tidak ada lagi pakem yang mengharuskan bahwa perempuan hanya bisa menjadi ibu rumah tangga atau menjadi wanita karier saja.

"Cara untuk menunjukkannya, terutama dalam dunia kerja, adalah dengan menampilkan kemampuan work excellence dengan membangun rasa percaya diri dan bertanggung jawab penuh terhadap pekerjaan yang diberikan,” kata Emme.

Melihat tantangan tersebut, Grant Thornton Indonesia menginisiasi kebijakan dan inovasi dalam menciptakan lingkungan kerja yang ramah bagi ibu dan anak, sehingga para ibu dapat fokus bekerja, sembari tetap bertanggung jawab terhadap perannya sebagai ibu.